第七十章：扬帆起航
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当从顾恒口中确认，这里将是公司今后的办公地点后，江诚勉强还保持着几分镇定，另外两人却是按捺不住激动，欢呼着开始里里外外的打量新公司。
“江哥，快来看啊，这里还设了技术总监的办公室，以后你可是有独立办公室的人了。”
听到外面的大呼小叫声，正站在总经理办公室的落地窗前怔怔出神的江诚，浑身微微一震。
这突如其来的变化，让他有种恍然如梦的感觉。
他有想过，随着公司的不断发展壮大，该有的终究都会有。却万万没想到，这一切会来的这么快。
从公司成立到现在，这才短短半年左右的时间，公司就已经有了体面的写字楼，有了配车。
而他自己，也将拥有独立的办公室，这幸福来的有点太忽然，他一时还没适应过来。
“怎么样，江总监，从高处俯瞰下面的感觉不错吧。”顾恒走到江诚身边，从几十米高的窗前，远眺着楼下渐入黑夜的风景，一股豪气油然而生。
对于顾恒称呼上的打趣，江诚笑了笑不置可否，深吸一口气后，感慨道：“恩，现在我总算知道，为什么一些大公司都要把总裁办公室安排到比较高的楼层了，这种俯瞰整个天下的感觉，确实让人心旷神怡。”
“老江，你胃口也太小了点吧，才这么一家小公司，就开始说俯瞰整个天下了，这种心态可不对啊。咱们才花了半年时间就走到今天这一步，就没想想，三五年后咱们能走到哪一步？”顾恒半开玩笑半是认真的调侃着。
哪成想，江诚竟然一脸脸认真的点头，沉声道：“顾总，三五年后，我希望还能够站在你身边，陪你在更高的地方一起看风景。”
如此煽情的话，顾恒嘴上嫌弃，内心却很受用。
走到今天这一步，他麾下的头号大将，终于用一种比较含蓄的表达方式，向他敞开心扉，进行宣誓效忠。
或许说的有点不恰当，江诚忠诚的对象不是他，应该是这家已经开始展露獠牙，准备攻城拔寨的公司，是大家共同打拼创立下来的事业。
顾恒没有在意这些小细节，他需要确认的只有一点，就是他所创下的这份事业，已经有了让人期待的美好愿景，已经有人愿意跟着公司共同进退，而不仅仅只是当成一份拿时间换金钱的工作。
有了这份事业根基在，他就能够招揽到更多的人才，才敢对未来有更远大的展望。
二十一世纪，国内最不缺的是人，最缺少的是人才。
一字之差，却是天壤之别。
新人才还需慢慢挖掘，但原有的人才，顾恒觉得有必要，在公司各部门齐齐上马后，有计划的开启股份期权的奖励机制。
从本质上来说，他不是一个抠门的人，尤其是对自己人。
在他看来，一家公司要想走的更高更远，领头人只是起一个掌舵的作用，要想让船乘风破浪，还需要整条船上的人同心协力。
对员工而言，谈忠诚，许愿景，通通都是虚的，或许能够激励一时，但绝不是长远之计。
最稳妥的办法，唯有让他们全部参与进来，把公司当成自己的事业在打拼，才能发挥出十二成的战斗力。
这个还在参详考虑中的计划，顾恒没有对江诚说，拍了拍他肩膀，说道：“走吧，去瞧瞧你的总监办公室，看还合心意不。”
“走！”
江诚掷地有声，没有矫情的谦虚，也没有客气，有的，只是一种一往无前的信心和勇气。
他开始坚信，恒创科技的纳斯达克之路，将从这里起航。
…………
接下来几天，公司开始陆陆续续的往新公司里进行搬迁。
也是在这几天，顾恒先后接到了好多个求职电话。
不是恒创科技的招牌太响亮，而是他开出的工资太招眼，薪酬比其他公司招的同类岗位，最少上浮有十个百分点。
这年头的招聘广告还是比较靠谱的，不像多年后，某个岗位明明写着是月薪八千加，跑过去一看，怎么底薪不到两千？最后一问，特么的又是那套挑战高薪的忽悠策略。
自然，薪酬比其他公司高一些，接到的应聘电话也就多一些。
一开始，顾恒还想挑战一下人力资源主管的职位，对应聘人员进行面试。
然后，喜剧发生了。
那是某个凉爽的午后，顾恒在会议室坐等前来面试的人。
第一个，怯怯的走进来，瞧见只有顾恒一人，以为同样是来应聘的，立刻长出了一口气，抓着顾恒开启唠嗑模式，愣是好半天没让顾恒插上嘴。
好不容易，顾恒逮住机会自保家门，那人直接傻眼了，原本很溜的嘴皮子变得不利索了，说话都开始有点结巴了。
有了第一个的前车之鉴，在面试第二个人时，顾恒带上了工作牌，等到人进来后，顾恒不爽快了，那是什么看人的眼神？见哥年轻，就以为哥是关系户吗？没听过年轻霸道总裁这词吗？
第三个，总算正常了点，有什么答什么，可到最后结束时，这个符合五官端正要求的妹子竟然在起身和顾恒握手时，偷偷挠他手心。
这下彻底没法玩了，顾恒只好把江诚叫来，让长相看上去更显老成些的江诚当主面试官，他在一边旁听。
花了五天时间，公司终于满员，财务行政以及营销策划人员，一共招了十五人，另外技术部那块，也由江诚亲自把关，扩充到了十五人的团队。
至此，公司员工正式突破三十人，初步有了一家正规公司该有的气象。
在新老员工相互磨合的过程中，发生了一个比较有趣的插曲。
后进公司的那批员工大都是些有过工作经验的，一开始还想在技术部的那批脸嫩却资格老的员工面前摆点谱，结果可想而知，当得知这些老员工都是即将毕业的湘大学生后，一个个都没声了。
这年头的大学生，可不像十多年后，一板砖丢出去就能砸到一片，还是很有含金量的，更不用说湘大这块在全省都是响当当的金字招牌。
同时，随着公司招人扩张，换办公楼，配车，这一系列大事发生后，公司那批有湘大学生军团组成的人马，悄然之间也发生了不小的变化。
以前在湘大附近的那间小公寓里，他们一个个窝着，差点变成宅男，如今却是洗心革面，开始重新包装自己。
每天西装革履的进出写字楼，上班下班时回冲其他公司穿着职业装的青春妹子们给个微笑，在公司里的莺莺燕燕面前，也是尽可能的把自己定位成职场精英，整个人就像是老树开花，焕发了第二春。
在这点滴的变化中，迎来了五一长假。
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“江哥，快来看啊，这里还设了技术总监的办公室，以后你可是有独立办公室的人了。”
听到外面的大呼小叫声，正站在总经理办公室的落地窗前怔怔出神的江诚，浑身微微一震。
这突如其来的变化，让他有种恍然如梦的感觉。
他有想过，随着公司的不断发展壮大，该有的终究都会有。却万万没想到，这一切会来的这么快。
从公司成立到现在，这才短短半年左右的时间，公司就已经有了体面的写字楼，有了配车。
而他自己，也将拥有独立的办公室，这幸福来的有点太忽然，他一时还没适应过来。
“怎么样，江总监，从高处俯瞰下面的感觉不错吧。”顾恒走到江诚身边，从几十米高的窗前，远眺着楼下渐入黑夜的风景，一股豪气油然而生。
对于顾恒称呼上的打趣，江诚笑了笑不置可否，深吸一口气后，感慨道：“恩，现在我总算知道，为什么一些大公司都要把总裁办公室安排到比较高的楼层了，这种俯瞰整个天下的感觉，确实让人心旷神怡。”
“老江，你胃口也太小了点吧，才这么一家小公司，就开始说俯瞰整个天下了，这种心态可不对啊。咱们才花了半年时间就走到今天这一步，就没想想，三五年后咱们能走到哪一步？”顾恒半开玩笑半是认真的调侃着。
哪成想，江诚竟然一脸脸认真的点头，沉声道：“顾总，三五年后，我希望还能够站在你身边，陪你在更高的地方一起看风景。”
如此煽情的话，顾恒嘴上嫌弃，内心却很受用。
走到今天这一步，他麾下的头号大将，终于用一种比较含蓄的表达方式，向他敞开心扉，进行宣誓效忠。
或许说的有点不恰当，江诚忠诚的对象不是他，应该是这家已经开始展露獠牙，准备攻城拔寨的公司，是大家共同打拼创立下来的事业。
顾恒没有在意这些小细节，他需要确认的只有一点，就是他所创下的这份事业，已经有了让人期待的美好愿景，已经有人愿意跟着公司共同进退，而不仅仅只是当成一份拿时间换金钱的工作。
有了这份事业根基在，他就能够招揽到更多的人才，才敢对未来有更远大的展望。
二十一世纪，国内最不缺的是人，最缺少的是人才。
一字之差，却是天壤之别。
新人才还需慢慢挖掘，但原有的人才，顾恒觉得有必要，在公司各部门齐齐上马后，有计划的开启股份期权的奖励机制。
从本质上来说，他不是一个抠门的人，尤其是对自己人。
在他看来，一家公司要想走的更高更远，领头人只是起一个掌舵的作用，要想让船乘风破浪，还需要整条船上的人同心协力。
对员工而言，谈忠诚，许愿景，通通都是虚的，或许能够激励一时，但绝不是长远之计。
最稳妥的办法，唯有让他们全部参与进来，把公司当成自己的事业在打拼，才能发挥出十二成的战斗力。
这个还在参详考虑中的计划，顾恒没有对江诚说，拍了拍他肩膀，说道：“走吧，去瞧瞧你的总监办公室，看还合心意不。”
“走！”
江诚掷地有声，没有矫情的谦虚，也没有客气，有的，只是一种一往无前的信心和勇气。
他开始坚信，恒创科技的纳斯达克之路，将从这里起航。
…………
接下来几天，公司开始陆陆续续的往新公司里进行搬迁。
也是在这几天，顾恒先后接到了好多个求职电话。
不是恒创科技的招牌太响亮，而是他开出的工资太招眼，薪酬比其他公司招的同类岗位，最少上浮有十个百分点。
这年头的招聘广告还是比较靠谱的，不像多年后，某个岗位明明写着是月薪八千加，跑过去一看，怎么底薪不到两千？最后一问，特么的又是那套挑战高薪的忽悠策略。
自然，薪酬比其他公司高一些，接到的应聘电话也就多一些。
一开始，顾恒还想挑战一下人力资源主管的职位，对应聘人员进行面试。
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那是某个凉爽的午后，顾恒在会议室坐等前来面试的人。
第一个，怯怯的走进来，瞧见只有顾恒一人，以为同样是来应聘的，立刻长出了一口气，抓着顾恒开启唠嗑模式，愣是好半天没让顾恒插上嘴。
好不容易，顾恒逮住机会自保家门，那人直接傻眼了，原本很溜的嘴皮子变得不利索了，说话都开始有点结巴了。
有了第一个的前车之鉴，在面试第二个人时，顾恒带上了工作牌，等到人进来后，顾恒不爽快了，那是什么看人的眼神？见哥年轻，就以为哥是关系户吗？没听过年轻霸道总裁这词吗？
第三个，总算正常了点，有什么答什么，可到最后结束时，这个符合五官端正要求的妹子竟然在起身和顾恒握手时，偷偷挠他手心。
这下彻底没法玩了，顾恒只好把江诚叫来，让长相看上去更显老成些的江诚当主面试官，他在一边旁听。
花了五天时间，公司终于满员，财务行政以及营销策划人员，一共招了十五人，另外技术部那块，也由江诚亲自把关，扩充到了十五人的团队。
至此，公司员工正式突破三十人，初步有了一家正规公司该有的气象。
在新老员工相互磨合的过程中，发生了一个比较有趣的插曲。
后进公司的那批员工大都是些有过工作经验的，一开始还想在技术部的那批脸嫩却资格老的员工面前摆点谱，结果可想而知，当得知这些老员工都是即将毕业的湘大学生后，一个个都没声了。
这年头的大学生，可不像十多年后，一板砖丢出去就能砸到一片，还是很有含金量的，更不用说湘大这块在全省都是响当当的金字招牌。
同时，随着公司招人扩张，换办公楼，配车，这一系列大事发生后，公司那批有湘大学生军团组成的人马，悄然之间也发生了不小的变化。
以前在湘大附近的那间小公寓里，他们一个个窝着，差点变成宅男，如今却是洗心革面，开始重新包装自己。
每天西装革履的进出写字楼，上班下班时回冲其他公司穿着职业装的青春妹子们给个微笑，在公司里的莺莺燕燕面前，也是尽可能的把自己定位成职场精英，整个人就像是老树开花，焕发了第二春。
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